Центральный аэрогидродинамический институт имени профессора Н. Е. Жуковского
Версия для печати

Заместитель начальника отделения по аэродинамике гражданских самолетов

Закрыта

1.

Начало приема заявок:

1 сентября 2025

2.

Окончание приема заявок:

21 сентября 2025

3.

Дата проведения конкурса:

24 сентября 2025

4.

Место проведения конкурса:

г. Жуковский, ул. Жуковского, д.1

5.

ОПИСАНИЕ ВАКАНСИИ

5.1

Должность:

Заместитель начальника отделения по аэродинамике гражданских самолетов

5.2

Область исследований и разработок:

Механика и машиностроение

5.3

Тематика исследований:

Аэродинамика самолётов транспортной категории

6.

РАСПОЛОЖЕНИЕ

6.1

Регион: Московская область

6.2

Город: Жуковский

7.

ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

7.1

Деятельность:

Организация, координация и контроль деятельности структурных единиц отделения по аэродинамике самолётов транспортной категории.

7.2

Трудовые функции:

Формулирует и обосновывает направления и цели в области аэродинамики самолётов транспортной категории и их элементов, определяет приоритетность проведения (выполнения) НИР, пути и методы решения поставленных задач.

Организует проведение комплексных исследований и разработок по аэродинамике самолётов транспортной категории и их элементов, участвует в их осуществлении, обеспечивает высокое качество и высокий научный уровень исследований (разработок) практическое использование их результатов в интересах развития авиационной науки и техники.

Организует проведение комплексных исследований по аэродинамике вихревых течений и нелинейной аэродинамике, проведение фундаментальных исследований в области механики жидкости и газа и проведение научных исследований, направленных на создание математических моделей и программ расчета отрывного обтекания ЛА и их элементов на дозвуковых режимах полета, а также выполнения работ по расчету аэродинамических характеристик ЛА с помощью имеющихся программ;

Организует проведение комплексных исследований по аэродинамике струйных течений и самолётов короткого взлёта и посадки с энергетическими системами увеличения подъёмной силы.

7.3

Трудовые действия:

Вносит предложения в проекты перспективных и годовых научно-тематических планов отделения по направлению его деятельности, координирует и контролирует выполнение работ, входящих в круг его обязанностей.

Координирует и контролирует работу подчинённых ему отделов в рамках своих полномочий, обеспечивает использование в их деятельности достижений отечественной и зарубежной науки и техники, патентных и научно-информационных материалов, вычислительной и организационной техники, прогрессивных методов организации проведения (выполнения) научно-исследовательских работ.

Принимает участие в анализе результатов исследований, составлении сводных научно-технических отчётов, подготовке к изданию научно-технических трудов, являющихся результатом проведённых исследований и разработок, их рецензировании.

Осуществляет руководство работой по опытной проверке результатов проведённых исследований и разработок, заключению договоров (контрактов) по направлению его деятельности.

Действует при заключении и выполнении договоров (контрактов) с заказчиками и исполнителями в интересах отделения и института с соблюдением действующего законодательства РФ и установленного в институте порядка по их заключению и выполнению.

Способствует развитию творческой инициативы работников отделения, руководит работой по рассмотрению и внедрению патентоспособных технических решений по направлению его деятельности.

Осуществляет контроль за выполнением принимаемых решений научно-техническим советом отделения по направлению его деятельности.

Участвует в пропаганде научных знаний и достижений науки, в организации научных семинаров, конференций, совещаний, дискуссий, даёт отзывы и заключения по результатам исследований и разработок, связанных с тематикой руководимого им направления научной деятельности.

Координирует работу по внедрению новых результатов и перспективных методов исследований по направлению его деятельности в прикладные работы.

Принимает участие в решении основных вопросов научной деятельности отделения по тематическому направлению, входящему в его компетенцию, и осуществлении мероприятий по обеспечению выполнения утверждённых планов работ, договоров (контрактов), сокращению сроков и стоимости исследований, повышению эффективности научных исследований и разработок, ускорению их использования, развитию научной деятельности отделения.

Организует (совместно с начальниками подчинённых ему отделов) работу по обеспечению полной и стабильной занятости работников путём привлечения необходимого для этого объёма договоров (контрактов) с заказчиками по направлению его деятельности.

8.

ТРЕБОВАНИЯ

8.1

Квалификационные требования:

Учёная степень доктора или кандидата технических или физико-математических наук, наличие научных трудов, опыт научной работы и руководства проведением научных исследований
не менее 5 лет из последних 7 календарных лет работы.


8.2

Критерии оценки:

— общее количество комплектов выпущенной отчетной, конструкторской или технологической документации: не менее 10;

— количество созданных результатов интеллектуальной деятельности: не менее 5;

— повышение квалификации: не менее 1 курса;

— количество научных работников, руководство которыми осуществлял претендент: не менее 1;

— объем работ (в стоимостном выражении), выполнение которых было инициировано претендентом и выполнено с его участием или под его руководством: не менее 1000 (тыс. руб.);

— количество публикаций претендента в изданиях, индексируемых в международных информационно-аналитических системах цитирования: не менее 1;

— количество публикаций в изданиях, индексируемых в: РИНЦ, а также входящих в перечень ВАК: не менее 5;

— количество разработанных и внедрённых образовательных программ высшего образования (модулей в программах): не менее 1;

— число научных мероприятий (конференций, симпозиумов, семинаров и других), в которых принял участие претендент: не менее 5;

— участие в конкурсах по тематике деятельности института: не менее 1.

Примечание: Достигнутые результаты представляются претендентом за последние
5 лет (за исключением показателей, связанных с разработкой и внедрением образовательных программ, написанием монографий, участием в конкурсах по тематике деятельности института).

9.

УСЛОВИЯ

9.1

Оклад: 88 330 руб./месяц

9.2

Стимулирующие выплаты: по результатам трудовой деятельности

9.3

Трудовой договор: на неопределенный срок

9.4

Служебное жилье: нет

9.5

Тип занятости: полная занятость

9.6

Режим работы: пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями.

9.7

Дополнительно:

1. Необходимо оформление допуска к сведениям, составляющим государственную тайну по форме № 2

2. При подаче документов на участие в данном конкурсе необходимо предоставить Согласие на обработку персональных данных (бланк Согласия размещен на официальном сайте ФАУ «ЦАГИ» www.tsagi.ru в разделе «Вакансии» подразделе «Конкурсные вакансии»)

3. Аттестация научных работников проводится не чаще одного раза в два года и не реже одного раза в пять лет

10.

Контактное лицо для получения дополнительных справок:

10.1

Фамилия, имя, отчество: Шабурова Ольга Анатольевна

10.2

E-mail: olga.shaburova@tsagi.ru

10.3

Телефон: 8(495) 556-42-88


Вернуться к списку

Яндекс.Метрика